余姚市做好四个结合狠抓卫生行业作风建设

　　余姚市卫生局把治理行风建设工作摆到卫生工作的重要位置来抓，通过抓好四个结合，健全制度，强化服务，规范管理，以形成发展卫生事业强大合力。

　　一、医院文化建设与提高服务质量结合。坚持持之以恒地开展卫生系统思想政治工作和职业道德教育，修订完善医务人员行为规范、文明用语，开展医院文化建设和创建学习型组织活动。积极营造医院文化氛围，组织开展了医院文化论坛、研讨会及医院文化论坛征文活动，全面推进了医院文化建设。在提高医务人员思想素质的基础上，各医疗卫生单位综合开展导医、便民窗口、方便门诊、用药咨询等各种便民服务，坚持真抓严管，围绕提高技术水平、改善服务态度、降低医药费用等重点环节，自觉为病人提供“亲情式、零距离”的全程优质服务。

　　二、规范卫生执法与加强卫生监督结合。日前该市通过执行卫生行政执法文书的统一登记、专人领取、专人保管、专人使用的“一统三专”制度以及聘请52位村、社区和管理相对人代表为卫生监督陪检员，规范卫生执法，树立执法新形象。切实加强卫生监督，开展全市学校、单位食堂量化分级检查，实施食品卫生放心工程，全面开展公立医疗机构和个体诊所的分级监督，确保了全县食品卫生安全和医疗市场秩序规范。

　　三、落实责任分工与加强基层调研结合。市卫生局为保证今年我市提出的卫生主要工作目标和重点工作落到实处，切实解决群众关心的热点和难点问题，围绕“作风建设年”活动，制订了工作开展方案，明确了责任领导、具体负责人和责任单位，分阶段、分步骤进行落实。同时该局主要领导多次带领机关工作人员深入到120余个社区、行政村、基层医疗卫生单位进行走访调研，以面谈、座谈会、实地走访等形式，广泛听取基层群众反映的问题和对卫生工作的意见建议，准确把握了基层和群众的脉搏，切实为基层解决实际困难，并根据群众反映适时调整工作方式，真正让全市卫生工作落到实处。

来源：宁波市卫生局