- 宁波市爱国卫生简报
2010年第五期
来源：宁波市卫生计生委来源：宁波市卫生健康委员会 发布时间：2010-07-12 18:39 阅读次数：
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编者按
为积极履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》，市爱卫办及时修订了无烟单位（学校、医院）标准，下发了《关于广泛开展无烟单位（医院、学校）创建活动的通知》（甬爱卫办〔2010〕7号文件），进一步突出了室内无烟环境的建设和长效管理机制的建立，明确规定无烟单位需两年复查一次。各地各单位创建积极踊跃，特别是医疗卫生机构带头创建，各创建单位专门成立控烟领导小组，建立健全各类控烟制度，在所属区域明确设置禁烟标识，开展多种形式的控烟宣传和教育，普及控烟基本知识，共有69家单位（医院、学校）创建成为宁波市无烟单位（医院、学校）。根据新标准，我市同时对2008年前命名的宁波市无烟单位（医院、学校）进行了复查，继续确认了171家宁波市无烟单位（医院、学校）。下面选登了一些单位的创建做法，供大家借鉴。
慈溪市卫生局
该局领导历来重视控烟工作，把局机关单位禁烟和整个卫生系统禁烟工作作为市卫生局重要工作之一。年初，把局机关创建无烟单位，市公共卫生服务中心大楼建设成为无烟大楼列入了今年的工作计划，成立由局长为组长的慈溪市卫生局控烟工作领导小组，制定印发了《2010年全市卫生系统开展全面禁烟工作实施方案》和《市卫生局开展宁波市级无烟单位创建工作实施方案》，落实完善了控烟工作制度，认真组织，全面动员，确定专人负责，动员局机关广大干部人人参与禁烟控烟工作。同时要求局机关全体干部职工要做禁烟控烟的提倡者，更要做禁烟控烟的先行者。建立健全本单位无烟措施以及配套的奖惩制度和考核办法，与各科室签订禁烟控烟责任状，把控烟作为日常性工作加强管理。在局机关的大门、办公室、会议室、走廊、食堂等场所设置了明显的禁烟标识和宣传标语，在卫生局召开的各类会议上禁止吸烟，局机关各楼层设立了控烟监督员和劝导员，与单位内吸烟者进行“一对一”的结对劝导帮助。另外，要求全市各医疗卫生单位上下联动，同创共建，把创建无烟单位各项活动落到实处。
局机关加强健康教育宣传，加大对创建无烟单位的宣传教育，利用机关内每周五的政治学习会议，宣传烟草有害健康相关知识，做到人人认识烟草危害。同时，还充分利用每年的“5.31世界无烟日”和各种健康教育资源，广泛开展各种宣传活动，大力宣传世界卫生组织《烟草控制框架公约》和烟草对健康的危害，不断提高全体干部职工的思想认识，使大家支持履约、支持无烟单位的创建活动，倡导 “社会交往不敬烟，公共场所不吸烟，当着他人不吸烟”的文明健康行为，动员吸烟者放弃吸烟不良嗜好，积极参加戒烟活动，使局机关的禁烟控烟工作形成良好的氛围。
慈溪市天元镇卫生院
该院在无烟医院创建中把控烟落实于每个医疗环节，院内已基本杜绝吸烟现象，取得显著效果。一是宣传环节氛围浓。医院利用横幅、标识标语、大幅倡议书，从门诊大厅到医生诊室，再到行政区，都体现着浓厚的无烟医院创建氛围，使控烟意识深入到每个就诊病人和职工。二是措施环节重实效。医院在控烟措施上注重实效，对职工设立专门的禁烟单项奖。制定相应奖惩办法，院内职工若遵守控烟制度，不违反禁烟规定，年度人均奖励1200元，按月发放。对患者发放倡议书和签订承诺书。每位门诊病人挂号时，病历卡上都夹有禁烟倡议书，每位住院病人入院时需签订《院内不吸烟承诺》，并放入患者病历，至今未出现拒签不合作患者。三是帮助环节现温情。针对吸烟的患者，医院除劝阻之外，还在门诊药房窗口设置戒烟服务箱，提供戒烟处方和口香糖，吸烟患者在医院就诊烟瘾难忍时，可自行取用。另外，医院每个全科诊室均提供提供戒烟咨询帮助。
奉化市舒家小学
学校坚持每学期召开两次专题会议，有针对性地研究控烟工作，并坚持自查和学校统一检查相结合（每月检查不少于两次），将控烟工作与教师的年度考核相挂钩，对违反学校控烟工作细则的师生，学校控烟领导小组组织人员专门进行谈话教育，并限期整改。该校积极营造控烟环境，开展形式多样的控烟活动，通过黑板报、红领巾广播站、校园网、主题班会、宣传窗等加大控烟宣传力度，开展净化校园周边环境活动，每季度对校园周边环境进行一次常规检查，举行“远离烟草，健康你我”的主题签名活动，举办控烟健康知识讲座。针对部分家长吸烟问题，将学校教育与家庭教育相结合，开展“给家长一封劝烟信”的征文活动，宣传吸烟的危害、学校禁烟措施等，建议家长禁烟、戒烟，班级组织“我的劝烟行动”主题队会，利用家长会、家长学校，积极宣传吸烟有害健康的科学知识和控烟相关法规，与家长签订“校内拒绝吸烟”协议书。
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