日前，市中心血站召开2022年度工作会议。市卫健委党委委员、副主任夏冠斌、市中心血站领导班子出席。

市中心血站站长章晓军回顾了2021年全市无偿献血工作。过去的一年，血站人同心同德，携手并进，共同划出一个满载硕果的同心圆，各项工作取得了可喜的成绩。

2021年，市中心血站关键词为规范、创新、发展、人文、疫情防控，贯穿全年工作。2021年，血站建章立制、健全组织、完善体系，进行科研创新、工作模式创新、质量管理创新、献血宣传与招募模式的创新、献血者人文关怀举措创新；输血医学学科获批市级重点扶植学科，分层次进行人次培养，并提供相应的制度保障；加强人文管理，进行“家”文化建设、提升员工归属感，创“号”建“岗”，激发职工荣誉感。

2022年，市中心血站将围绕“坚持高标准建设、科学化管理、高质量运行、品牌化服务，补短板，强弱项，致力将市中心血站建成‘省内样板、国内先进’的现代化中心血站”的十四五发展目标，通过培植城市无偿献血文化，建立无偿献血长效机制，逐步建立“以献血屋为基础，以定时定点停车为补充，以团体采集为应急”的采供血运行模式；在内部管理上，质量、安全、服务、人才培养、疫情防控等常抓不懈，并持续进行重点学科建设及信息化建设。

夏冠斌强调了采供血工作的重要性，他对过去一年血站取得的成绩和荣誉表示感谢，同时提出三点建议：一是统筹推进疫情防控和采供血工作，在贯彻“动态清零”部署的基础上，全力保障甬城采血和供血；二是围绕“医学高峰”建设，实现采供血系统、无偿献血事业和市中心血站高质量发展；三是持续加强党的建设和党风廉政建设，增强风险意识和底线意识。

会议对2021年度最具影响力实事，新技术、新项目、发明专利、优秀课题及论文获得者、优秀工会干部及优秀职工、献血爱心职工等进行表彰。